Strategische Planung und operative Leitung von Veränderungsprozessen in Organisationen. Die Brand Guide Consulting setzt dabei vornehmlich auf das sogenannte Gegenstrom-Prinzip, d. h. in die Zieldefinition und Erarbeitung der zielführenden Maßnahmen werden alle Prozessbeteiligten einbezogen.

Beispiele für Change Management Projekte:

• Definition und Einführung eines Employer Branding Konzeptes
• Neudefinition einer Marken- bzw. Unternehmensidentität
• Einführung von neuen Unternehmensstrukturen
• Integration von neu zugekauften Unternehmensteilen
• Einführung von neuen Arbeitsmethoden